Coordinadora de Marcas

• Planificar con la Gerencia las estrategias que se implementaran para la marca, identificando oportunidades de crecimiento y desarrollando acciones que el alcance de los objetivos de mercadeo.
• Planificar y gestionar la implementación de campañas promocionales y publicitarias
• Actuar como nexo estratégico entre las áreas creativas (diseño, contenido, publicidad) y las áreas comerciales (ventas, trade marketing) asegurando que todas las acciones estén alineadas con los objetivos de posicionamiento de la marca que coordina.
• Traducir la estrategia de marca en ejecuciones concretas: guía a los equipos creativos para que cada pieza (anuncio, empaque, activación) comunique los valores y personalidad de la marca de forma coherente.
• Alinear campañas con objetivos comerciales: trabaja con el equipo de ventas para que las promociones, lanzamientos y materiales de apoyo refuercen la propuesta de valor de la marca y respondan a las necesidades del mercado.
• Validar propuestas creativas: revisa conceptos, diseños y mensajes antes de su publicación para garantizar que respeten la identidad visual y verbal de la marca.
• Coordinar lanzamientos y activaciones: colaborar en el desarrollo de eventos, ferias, campañas digitales o puntos de venta, asegurando que la marca esté representada de forma estratégica y atractiva.
• Retroalimentar con insights del mercado: compartir con los equipos creativos y comerciales información sobre cómo está siendo percibida la marca, qué tendencias están emergiendo y qué ajustes podrían fortalecer su posicionamiento.
• Dar seguimiento a las estadísticas de venta de los productos, cumplimiento de presupuesto de inversión de las marcas.
• Analizar indicadores de salud de marca, participación de mercado y percepción del consumidor.
• Proponer nuevas iniciativas para fortalecer la conexión emocional con el shopper.
• Identificar oportunidades de diferenciación frente a la competencia.

- Formación académica: Licenciatura en Mercadeo, Publicidad, Administración de Empresas o carreras afines. - Experiencia: 5 años o más en posiciones similares (Coordinación o Gestión de Marca). - Conocimientos en branding, análisis de mercado, gestión de campañas, investigación de consumidores y manejo de agencias. - Habilidades de comunicación, liderazgo, creatividad, organización y orientación a resultados. -Disponibilidad para trasladarse a las diferentes zonas para realizar levantamientos